【商社・新入社員フォローアップ】2日間研修「営業・話し方・電話応対」
担当講師
- 成瀬 ゆうみ
- 安田 真浪
「新入社員フォローアップ研修」の受講者の声を掲載しております。《2日間》
※研修種類:
①営業学び直し4講座
②好感を持たせる「話し方」基本編
③好感を持たせる「電話応対トレーニング」実践編
★業界:商社
アンケート結果
-300x182.jpg)
★『「話し方」マナー/「電話応対」マナー』受講時の回答による
受講者の声
★.研修を受講して気づいたこと、わかったこと
・表情と声色は連動していることを知ることができた。
・営業でも電話応対でも、会った瞬間や第一声でその人だけでなく会社の印象も決めかねないことを理解し、表情豊かに声に気持ちを乗せて対応していかないといけないと気づかされた。
・今までの自分の電話応対や来客対応の仕方を振り返ることができ、いい機会になった。
★.自分の中の課題点
・電話応対やお客様と直接お話をする際に、自信なさげに話しているのではないかと感じる。
・電話に慣れてなく、頭が真っ白になってしまうことがある。
・尊敬語と謙譲語の使い分けができていない。
★.明日からできること
・自分が会社の代表・顔であるという意識を心掛ける。
・発声練習や敬語を意識していく。
・まず、社内の中からハキハキした声で明るく会話に取り組んでいき、社外の方とお会いした時にスムーズにできるようになるための準備をしていきたい。
研修内容
1.プログラム
1.営業学び直し4講座 ※7時間
・オリエンテーション
・営業基本学び直し(前半)
・営業基本学び直し(後半)
・チームディスカッション、発表
・振り返り
2.好感を持たせる「話し方」マナー ~基本編~ ※3時間
・はじめに
・発声練習、連絡手段と使い分けの確認
・話し方とそのポイント
・好感度について
・言語表現について(敬語、敬称、ビジネス用語)
3.好感を持たせる「電話応対」マナー ~実践編~ ※3時間
・電話応対マナー、ルール
・電話実践編(かけるとき、受けるとき、取り次ぐとき、携帯電話)
・電話のケーススタディ
・7W2Hについて
・聞き上手、話し上手になるポイント
2.講義のポイント
1.営業学び直し4講座
営業の流れの基本を学び直しながら、自分の営業を見直します。自分の中の得意不得意を確認出来、改善すべき点がわかります。また、自社の強み、弱みも理解します。
2.好感を持たせる「話し方」マナー
・言葉そのものの確認をします。メラビアンの実験で無意識表情の改善を行います。繰り返し行う(体感する)ことで、習得度を上げていただきます。
3.好感を持たせる「電話応対」マナー
・声の表情が乏しいことへの気づきをして、改善していきます。繰り返し行う(体感する)ことで、習得度を上げていただきます。
3.関連研修メニュー
研修についてのお問い合わせはお問合せフォーム ☜よりお願いいたします。
-
担当講師
-
ラジオパーソナリティ、MC、話し方・電話応対指導
担当:話し方研修、電話応対、印象形成コミュニケーション
5,000件以上の司会実績を持つ現役プロMC。電話応対コンクール愛知県代表として2年連続入賞の経歴を持ち、声と言葉の表現を軸に幅広い分野で活躍しています。実体験に基づく具体的な指導と明るく安定感のある語り口で、若手からベテランまで“自信を持って現場に立てる力”を育てます。
-
担当講師
-
株式会社トライアングル・トラスト代表取締役
トータルプロデューサー・課題解決コンサルタント・武道家
担当:標準化、組織形成、問題解決、課題解決
人と組織の課題を“現場から”立て直す、実行支援型コンサルタント。製造業・建設業など中堅企業の「世代交代」「人材定着」「生産性向上」を軸に、標準化・組織形成・問題解決を一貫して支援します。
現状把握から課題の構造を見極め、業界特性や企業文化に沿った実効性の高いプログラムを設計。コンサルティングと研修を組み合わせ、対象者に応じた最適なアプローチで現場の行動変容を促すことを強みとしています。
こちらの研修を見た人は、このような研修も見ています
よく読まれている記事
- 【幹部社員】管理職のためのコミュニケーション&問題解決研修
- 【管理職社員】マインドチェンジ研修
- 【大学3年生】Syukatsu Cafe(個別就活相談会)開催
- 【企業・学生】自己分析ワーク&業界ガイダンス&企業展
- 【女性リーダー】マナー研修②電話応対




