研修など実施内容をご紹介します

2022年春～夏実施の「キャリア意識形成＆仕事の基本学び直し5講座」研修時のアンケート結果と振り返りです。
受講者の声を掲載します。

★対象者：管理職社員

アンケート結果

受講者の声

１．研修を受講して気づいたこと、わかったこと

・会社のことを聞かれてもほとんどわからなかった。自分のことを自分でわかっていないと思った。
・講座は基本的なことだが、振り返って確認していないのでできているかわからないことに気づいた。
・5Sで生産性が向上するのは新たな気づきだった。
・会議での時間の大切さを感じた
・自分なりに、自分の行動の方向性を見つけることができた。

２．明日からできること

・就業規則を確認する。
・若手社員の育成方法を後輩に実践してみようと思う。
・自分のデスク周りの片づけ、自宅の自分の部屋の片づけ
・時間を意識する。
・相手のことを考えて仕事を進める。

研修内容

１．プログラム

【研修１】キャリア意識形成

・地域ビジネスの現状、会社とは、働くとは
・人生１００年時代の社会人基礎力
・組織経営のための３原則

【研修２】仕事の学び直し５講座　　※仕事の基本学び直し（８講座）【指導者編】のうちの5講座

① プロとしての心構え
②ビジネスマナーを身につける
③ 成果を上げる報告・連絡・相談
④仕事の進め方
⑤５Sで仕事の効果と効率を上げる
・ まとめ

２．講義のポイント

【キャリア意識形成】

・入社、昇進、異動など変化や新規事業へのチャレンジなど、「変わる」タイミングで自分自身を見つめ直し、原点回帰します。そのうえで、あらためて自己理解を深め、新たな気持ちでスタートを切ります。

【仕事の学び直し５講座】

・あいまいな認識を学び直し、正しく理解することで、部下の育成に役立てて頂けます。中小企業診断士の講師が設計したビジネス常識8分野の声入りパワーポイントを基に、課題解決コンサルタントが解説いたします。講義は、Q&Aを織り交ぜて進行し、参加型で行います。

３．関連研修メニュー

キャリア意識形成　はこちらから　☜

仕事の基本学び直し（８講座）【指導者編】　はこちらから　☜

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