2025.03.13 トライアングル・トラストニュース社員研修
2025年度 カタログ全3種が完成しましたので、ご案内いたします。
カタログは、「オリジナル社員研修80種」「レゴ®シリアスプレイ®体感型研修22種」「建設業育てるトレーニング研修23種」の3種類です。
そして、2024年度末で、オリジナル社員研修がついに80研修となりました。
弊社の課題解決コンサルティングは、3ステップ「育てるトレーニング~整えるコンサルティング~イノベーション支援」でのサポートです。
「育てるトレーニング」は、課題解決10の重点課題に分類し、「記憶に残る・実践出来る」を目標に企業様に合わせたオリジナルプログラムで、
新入社員から役員までを対象にスキルアップと標準化をめざしています。
◆重点課題10カテゴリー
①人材確保・定着 ②人材育成 ③組織形成・キャリア開発 ④リスクアセスメント ⑤ガバナンス
⑥仕事の基本・標準化 ⑦サスティナビリティ ⑧コミュニケーション ⑨課題解決 ⑩企画・開発・イノベーション
◆キャリア開発4ステップ
STEP1.マインドセット(キャリア意識形成)
STEP2.基礎力・基礎知識
STEP3.実践力
STEP4.専門知識
2025年度の特徴は、新たに役職につかれた方向けの研修を10種類ご紹介しています。
こちらは、「おすすめ社員研修」のページでご確認ください。
カタログは、研修カリキュラムや内容はもちろん、弊社の社員育成の考え方や、講師紹介なども掲載しております。
社員育成のご参考にしていただければ幸いです。
(上記リンク先より詳細のご確認、またはデータをダウンロードできます)
特徴
・新任シリーズが新たに追加されました。
※4対象向けをご用意(主任、人材育成担当者、管理職、役員)
※人材育成担当者向けに、代表安田によるオンラインセミナー(約1時間弱)があります。
<人材育成担当者向けオンラインセミナー>
↓↓↓
Deliveru(デリバル)のWEBセミナー「トライアングル・トラストのページ」 ☜
★上記リンク先サイトの「新任人材育成担当者向け「社員教育」のポイントと、 レゴ®シリアスプレイ®の有効性のセミナー」
「▷プレビューする」をクリックするとイメージ映像(ショート動画)をご確認いただけます。
目次
Ⅰ.はじめに
トライアングル・トラストとは
カタログの見方
Ⅱ.トライアングル・サポート
組織づくりが企業を変える
“意識形成”から始まるコンサルティング
Ⅲ.STEP1「育てるトレーニング」について
育てるトレーニングとは
特徴
社会人基礎力のトレーニングにも
料金
実績
Ⅳ.社員研修メニュー
おすすめ社員研修
社員研修 No.0~80
社員研修一覧表
Ⅴ.チームトライアングル
Ⅵ.会社概要
Ⅶ.お問い合わせ、資料請求について
付録1 「次世代リーダー育成」教育体系 2025 改訂
付録2 カテゴリー別社員研修番号 早見表
(上記リンク先より詳細のご確認、またはデータをダウンロードできます)
目次
はじめに、ワークショップの流れ、目的
解説、特徴、メリット
主なテーマ、研修一覧
教材について、イメージ動画
チームトライアングル
受講者の声
お問い合わせ、資料請求について、連絡先
(上記リンク先より詳細のご確認、またはデータをダウンロードできます)
目次
Ⅰ.はじめに
Ⅱ.トライアングル・サポート
Ⅲ.STEP1「育てるトレーニング」について
Ⅳ.社員研修メニュー
Ⅴ.チームトライアングル
Ⅵ.会社概要
Ⅶ.お問い合わせ、資料請求について
★弊社代表安田の考察(YASUDA ISM ☜)
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