TRIANGLE TRUST

2017-07-04

【座学だけが教育ではない!実践的な教育を設計します!】

安田のひとりごと

空2

安田です。おはようございます。

 

6月27日火曜日に、愛知県の東、豊橋市にあるリゾートホテル シーパレスリゾートを運営する株式会社シーパレスと 業務提携しました。

http://www.sea-palace.co.jp/

 

受講人数に合わせて利用できる研修会場の多さ

シーパレスリゾートは、港湾の福利厚生施設として活用されている

ホテルで、名称に「リゾート」が入っていますが、

研修会場として非常に長けた施設を完備しています。

 

例えば、座学の研修会場となる会議室は、大きなものが3部屋、

そして中小が5部屋。

すべて、洋間から和室に変えることができます。

というのは、全室「畳」を完備しているのです。

 

昼間は洋室で、職員総出で床に畳を引き換えて、

和室に変身させてしまう裏話は圧巻。

 

また、夕食を取る和室は、食後の夜の研修会場に早変わり。

こちらも5~6室はありました。

 

ということは、10室以上の研修会議室、それも広く使えたり、

仕切りで小さくしたり、

自由自在の部屋が20部屋近くもあるのです。

 

すごい!

 

施設全体、空間に余裕があるので、会議室も例えば30名定員だとして、

名古屋ですと詰め詰め30名がなんとか座れる、

というのではありません。

余裕の30名なので、たぶん40名近くいけます!

 

そして、屋根付きのテニス場があります。

ここが広い!テニス場が余裕で2面取れる。

「チームワーク」や「コミュニケーション」テーマの体感研修を予定!

この研修会場では、「チームワーク」や「コミュニケーション」をテーマとした研修を企画する予定。体感研修です。

今後のメニューですが、

 

●トライアングル・トラスト顧客対象の宿泊型研修

●定例の「学び直し研修」1日タイプ

●港湾関連企業対象「シーパレスカレッジ」

 

以上3本の矢で、展開予定です。

 

「学び直し研修」と「シーパレスカレッジ」は、
今年の秋、10月からスタート予定です。

 

今までトライアングル・トラスト本社ビルの7階セミナールーム、

ないしは愛知県武道館等で開催していた研修ですが、新しい切り口が出来ました。

 

さて、社員教育ですが、

通常は座学でみなさんにしっかりと気づきとスキルを身に付けていただきますが、

これからのトライアングル・トラストは、より実践的な教育を実行して参ります。

 

例えば、昨年ある会社さんで行った「教育付きメモ帳制作」。

入社2年目、5年目の事務系女子社員がメモ帳制作担当になって、

その女子2名の教育を兼ねてメモ帳制作をしました。

 

今年、別会社で同様に入社5年目男子と2年目女子の教育付きで、

只今メモ帳制作をしています。

体験型「しながら教育」で真の教育を学ぶ!

そのような、座学で時間をわざわざとっての研修ではなく、

実践的「しながら」教育です。

 

●「ものづくり」しながら 教育

●「新規ビジネス企画」しながら 教育

●「業務改善」しながら 教育

●「女性活躍推進」しながら 教育

●「イベント企画」しながら 教育

●「新商品開発」しながら 教育

●「営業企画」しながら 教育

 

などなどなど・・・

 

さまざまなシーンで、実践的に取り組む「プロジェクト」を

しながら、そこに「学び」を得るための指導、教育をする。

 

わたくしてきには、「生きた教育」です。

 

「しながら教育」を、人材育成の柱のひとつにしたいと思っております。

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